铁路大时代 作者:焚猪坑儒

    第 10 章

    “那好,舒城负责接长涵,孙琦你负责平改立的工程量复核。”张涛说着,又接着说道:“对了,给你们三天时间吧,三天全部搞定,有问题吗?”

    听到张涛的话,孙琦明显楞了一下,在他看来,三天搞定四十多个平改立的工程量,的确有些困难,毕竟是第一次接触,很多东西,关靠图纸,根本想象不到。

    正当舒城开口时,张涛又道:“三天应该够吧,我们整理桥梁加固的工程量,只花了不到两天便算完了。”

    “放心吧,不用三天,两天就够了。”舒城道。

    的确如此,在舒城看来,不要说两天时间,给他一天时间,两种分项工程的工程量,他都能算出。

    刚才张涛这话,寓意中明显有一些下马威的味道,只是没有王霸的这么明显。对于张涛说,桥梁加固的工程量只花了两天,舒城心里很清楚,这完全是扯淡。

    如果舒城没记错的话,需要进行桥梁加固的大桥,不到十座,你十座大桥的工程量,能和四十多个平改立和三十多个接长涵相比吗?

    桥梁加固的工程量,不到两者的三分之一,两天时间都搞定不了,那真的要反思了。

    舒城这样一说,不止孙琦有些惊讶,他不知道舒城为何这样回答,在孙琦看来,三天时间都很紧迫,更何况两天时间呢?

    不过舒城居然这样说了,孙琦也没有开口。

    张涛听到舒城的话,也有些惊讶,眼中闪现一眸精光,不过随即恢复平静,笑道:“那就好,后天你们把实际工程量和设计工程量的对比表发给我。”

    张涛说完,嘴角还露出一丝冷笑,在他看来,舒城是骄傲过头了,不要说三天,就算给舒城一个星期,也不一定能真正把这些工程量复核完。

    不过既然舒城都这样开口了,他也没有多说,随后让舒城二人开始工作。

    工程单位的日子总是无聊的,宛若开工了,就到现场放线、帮忙解决现场遇到的问题。而呆在办公室,技术人员除了做一些报表之外,做的最多的,便是编制方案、复核工程量、编写技术交底、内页资料等一系列的事情,虽然不会很忙,却是枯燥无味。

    日复一日的重复同样的工作,这便是施工单位的状况。

    三十多个接长涵,中午十一点左右,舒城便全部核算完了,所有实际数量的公式都列在设计工程量的后面,他人一眼就能看出设计与实际数量的差距。

    同时,舒城还把所有接长涵设计图纸内存在的问题,建了wr统计起来,这些东西,到时候要上报设计院,让设计院来解决。

    对于这些工作,舒城干的极为利索,没有感到丝毫的压力,因为这些工作,他已经干的滚瓜烂熟了。

    二十多年的施工经验,这些东西根本难不倒舒城。也可以这样说,在整个泽西项目部内,技术方面谁最厉害,无疑就是舒城,就算孙训和龚新亮,也无法和舒城相比。

    因为孙训和龚新亮,参加工作时间,不过是十一年和七年。

    “孙琦,算的怎么样了?”在接近下班的时候,舒城整理完之后,来到孙琦的办公桌前问道。

    “才算三个,麻痹的,这个太难算了,有些东西,没接触过,根本没法算。”孙琦郁闷道,的确如孙琦说的那样,当一个分项工程,在没干过之前,根据图纸,根本无法想象它的形态,甚至很多东西,都不知道他们用在哪里。

    “我看看。”舒城道。

    看了一边之后,舒城发现,孙琦主要计算的内容,只是混凝土和钢筋方面的内容,其他一些陌生项目,根本不会算。

    舒城想立刻把孙琦教会,但是又不敢明目张胆,因为在孙琦看来,舒城也没干过这些工程,宛若什么都说的头头是道,肯定让人怀疑。

    为了不让孙琦怀疑,舒城绞尽脑汁,装着和孙琦讨论,一点点的给他设计计算公式,装成正好算出这些数。

    这还别说,经过舒城的教导之后,孙琦的计算速度,明显快了起来。不得不说,孙琦在灵活灵用方面,很有天赋。

    随后,舒城有暗示孙琦一些规律,等到上午下班的时候,孙琦平改立的工程量核算,已经完成了七个,按照这个速度下去,两天时间,完全足够,毕竟晚上还可以加一加班。

    下午舒城开始熟悉泽西线的其他工程,毕竟时间过去太久,很多事情都忘记了,他需要花费一些时间,熟悉整条线路。

    同时,舒城尽量回忆曾经施工工程中遇到的难题,预防往后的施工过程中不会再次出现。

    等下午吃饭的时候,孙琦已经复核了一半的工程量,这时,任长虹回到了项目部。

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    第八章 万事学会争取 一

    在工程单位,有这样一个名词,要官。

    随着施工单位年轻人越来越多,竞争越来越激烈,这样的结果便是,很多年轻人工作数年,依然无法提上领导岗位,只能在最底层默默挣扎。

    这个时候,一些有些能力的员工,便想出了一个办法,既然领导不给我提升职位,为何我不能向领导要官呢?

    由于自身的确有些能力,再在领导面前要官,有些时候还真能要到。

    哪怕不能要到,只要你多在领导面前信誓旦旦的宣誓一番,然后干好手中的活,你提升的几率,也比别人高。

    毕竟作为一个项目部的经理和书记,他们不可能整天关注下面的技术员,他们对这些技术员的了解,还处在别人话语中。

    技术部长对他们的评价,总工对他们的评价,以及副经理对他们的评价。

    有些时候,一个有能力的技术员无法提升,而一个没有多少能力的却提升了,这个时候,千万不要自暴自弃,你得思索,自己哪里做的不够,加以改正。

    领导之所以提那个能力差,肯定有他的理由,或许对方有关系,要么就是他会做人,哪怕其他领导给他说好话,这也是很正常的。

    对于技术员来说,不管是新人还是老人,要多和领导沟通,积极的做事,务实技术知识,这才是王道。

    没有技术作为基础,你走的越高,很有可能摔的越重。

    舒城和孙琦吃过晚饭,便回到了宿舍。

    “老任回来了,要不要去找找他?”刚进入宿舍,孙琦道。

    “找肯定要找,今天来不及了,要不今晚先和老任见个面,明天晚上再请他吃顿饭。”舒城建议道。

    舒城清楚的记得,前世自己和孙琦,在任长虹回来之后,一没拜访任长虹,二没请他吃饭,和任长虹之间,没有进行足够的交流,导致最终任长虹答应二人,提升为副部长的事情,一直没有实现。

    如今舒城重生了,怎么可能让这样的事情继续发生?

    老奸巨猾的舒城,在任长虹回到项目部的那一刻,就决定要官!

    第 10 章

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